Geçici ve Belirli Süreli İşlerde İşverenlerin Yükümlülükleri
6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununa dayalı olarak çıkarılan Geçici ve Belirli Süreli İşlerde İş Sağlığı ve Güvenliği Hakkında Yönetmelik 23 Ağustos 2013 tarih ve 28744 sayılı
Yazar Portal
Bilgi Ağı'nın
Türk ve Dünya Mirasına,
gururla sunduğu,
bir kültür hizmetidir.
Paydaşlara teşekkürler.
Lütfen Duyarlı Olalım!
de, da vb. bağlaçlar
ayrı yazılır.
Cümle bitişinde
noktalama yapılır.
Boşluk bırakılır,
yeni cümleye
büyük harfle başlanır.
Dilimiz kadar,
edebiyatımıza da özen
gösterelim.
Bilgiağı siteler topluluğu
olan yazarportal, yazıbankası ve
tasviriefkar.com her gün
yenilenen güncel yayınıyla
birbirinden değerli
köşe yazarlarının
özgün makalelerini Türk
ve dünya kültür mirasına
sunmaktan gurur duyar.
EDİTÖR
P | S | Ç | P | C | C | P |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | ||||
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 |
6331 sayılı İş Sağlığı ve Güvenliği Kanununa dayalı olarak çıkarılan Geçici ve Belirli Süreli İşlerde İş Sağlığı ve Güvenliği Hakkında Yönetmelik 23 Ağustos 2013 tarih ve 28744 sayılı
Gonderen Resul KURT (Dr.)
Geçici ve Belirli Süreli İşlerde İşverenlerin Yükümlülükleri için yorumlar kapalı
2007-2012 Bilgi Agi / Turkiye nin Interaktif Kose Yazari Gazetesi
Designed By Online Groups